PRINTER

KLIMAATAUSWIRKUNGEN UND EMISSIONEN Forschung zeigt, dass 80 % der Klimaauswirkungen von schwe- discher Kleidung aus der Produktionsphase stammen.* Durch die Verdoppelung der aktiven Lebensdauer eines Kleidungs- stücks können die Klimaauswirkungen nahezu halbiert werden. Die Verlängerung der Lebensdauer unserer Produkte ist daher das Wichtigste, was wir tun können. Klassisches Design und hochwertige Produkte sind ein Konzept, das nie aus der Mode kommen wird, und bilden den Kern unseres Handelns. Darüber hinaus arbeiten wir aktiv mit unseren Lieferanten im Bereich Energieeffizienz und Produktionstechniken zusammen, um unsere Gesamtauswirkungen zu minimieren. Ein erheblicher Teil der gesamtenUmweltbelastung eines Kleidungsstücks ist auf die Materialauswahl zurückzuführen. Deshalb streben wir an, be- vorzugteMaterialien wie recyceltes Polyester und Bio-Baumwolle so weit wie möglich zu verwenden. Allerdings haben alle Mate- rialien aus einer Nachhaltigkeitsperspektive Vor- und Nachteile. Eine gute Qualität und eine lange Lebensdauer haben Priorität. Auch der Transport trägt erheblich zu den Treibhausgas- emissionen bei. Um dies zu verringern, haben wir zwei wichti- ge Strategien entwickelt. Erstens evaluieren wir ständig unse- re Prozesse, um unsere Routinen zu optimieren und unsere Einkäufe frühzeitig zu planen. Innerhalb der New Wave Group werden die Sendungen verschiedener Schwesterunternehmen so weit wie möglich gebündelt, damit Container während des Transports immer optimal gefüllt sind. Darüber hinaus wählen wir unsere Transportpartner sehr sorgfältig aus und arbeiten nur mit Partnern zusammen, die Vorreiter in Sachen Nachhal- tigkeit sind, sowohl für den See- als auch für den Landtransport. Zweitens ist die New Wave Group Mitglied des „Clean Shipping Index“. Der CSI konzentriert sich auf die Auswirkungen des Schiffs- betriebs auf die Umwelt. Viele Daten werden in einer Datenbank gesammelt, die die Schiffe anschließend anhand ihrer Umwelt- leistung einstuft. Dies ist ein hervorragendes Werkzeug, um Fort- schritte imUmweltschutz in der Schifffahrtsbranche zu erzielen. PROGRESSIVE ARBEIT MIT CHEMIKALIEN Alle Lieferanten müssen die Anforderungen der Restricted Sub- stance List erfüllen. Diese Liste wurde in Übereinstimmung mit Vorschriften wie REACH erstellt, berücksichtigt aber auch Emp- fehlungen und Industriestandards wie Oeko-Tex. Über unsere Muttergesellschaft New Wave Group nehmen wir an der schwe- dischen Chemikaliengruppe teil, die von RISE organisiert wird, um die aktuellsten Informationen über Chemikaliengesetze und Entwicklungen zu erhalten. Mit diesen Informationen können wir aktiv daran arbeiten, Chemikalien zu reduzieren und zu er- setzen, basierend auf den besten verfügbaren Techniken. VERBESSERUNG DER ARBEITSBEDINGUNGEN Wir erkennen die Bedeutung der Verantwortung beim Einkauf von Waren aus Ländern an, in denen Arbeitsbedingungen und Umweltstandards auf einem anderen Entwicklungsniveau lie- gen. Daher engagieren wir uns aktiv dafür, dass die Geschäfts- praktiken unserer Lieferanten den nationalen Anforderungen und internationalen Menschenrechtsabkommen entsprechen. Viele der Herausforderungen, denen wir gegenüberstehen, sind globale Probleme wie Armut und unzureichend entwickelte Wohlfahrtssysteme. Soziale Compliance bietet keine schnelle Lösung. Wir glauben, dass es entscheidend ist, vor Ort präsent zu sein. Daher haben wir lokale Büros in Asien, die für tägliche Lieferantenaudits, Überwachung und Dialog sorgen. Unser ge- samtes CSR-Team ist geschult und verfügt über umfangreiche Erfahrung in Arbeitsbedingungen und Umweltfragen an den Produktionsstandorten. Ihre Arbeit treibt die Entwicklung voran. VERHALTENSKODEX – AMFORI BSCI Der amfori BSCI-Verhaltenskodex fasst zusammen, was wir von all unseren Lieferanten in Bezug auf soziale und umwelt- freundliche Verantwortung erwarten. Er enthält Anforderungen an Mindestlöhne, korrekte Arbeitszeiten, das Verbot von Kinder- arbeit und verschiedene andere Anforderungen aus globalen Rahmenwerken wie den ILO-Übereinkommen und der UN-Men- schenrechtserklärung. Über die New Wave Group sind wir Mit- glied von amfori BSCI (Business Social Compliance Initiative) und haben den Verhaltenskodex übernommen. Bis heute haben sich mehr als 2400 Unternehmen weltweit angeschlossen. Zu- sammen erreichen wir etwa 30.000 einzigartige Lieferanten weltweit, was unsere Stimme und unseren Einfluss im sozialen Dialog stärkt. Neben internen Audits und Lieferantenbesuchen sind wir verpflichtet, den Verhaltenskodex durch Audits Dritter zu implementieren und zu überwachen. Amfori BSCI ist ein En- gagement, kein Label oder eine Garantie für einzelne Produkte. Die größte Arbeit beginnt nach dem Erhalt des Inspektionsbe- richts und bei der Umsetzung von Verbesserungen. Das amfori BSCI-Logo darf nur verwendet werden, um die Mitgliedschaft zu belegen, sodass der Kunde sicher sein kann, dass wir langfristi- ge Verantwortung übernehmen. Wir fühlen uns verantwortlich! PRINTER   56 ACTIVE WEAR